临床护理实习带教两种不同带教方法的比较

       摘要: 目的 对比研究两种不同带教方法对临床护理实习起到的效果。方法 将 2020 年 1-12 月间实习的护生共计 24 例纳 入研究,采用随机数字表法进行分组,分为干预组与对比组各 12 例,对比组护生接受常规的一对一带教,干预组护生则接受排班制带 教,比较两种带教的效果差异。结果 在带教开始前、第 4 周时分别对两组护生进行考核,考察科目包括职业素养、理论知识、临床 护理能力及沟通协作能力,第一次考核所有护生成绩均及格,但并无显著差异(P > 0.05),第二次考核两组成绩均明显提升,且干 预组优于对比组(P < 0.05);带教结束,对两组护生进行满意度调查,发现干预组护生的满意度为 100.00%,高于对比组的 75.00%(P < 0.05)。结论 通过对比,发现排班制带教的效果要优于一对一带教,护生的工作能力、责任心及积极性都有了明显提升,对其今 后的临床护理工作帮助颇多。

作者:
权传英
单位:
云南省大理州漾濞县人民医院 云南漾濞 672500
出处:
《医师在线》
刊期:
2021年第8卷第2期

临床护理实习带教两种不同带教方法的比较

摘要:目的 对比研究两种不同带教方法对临床护理实习起到的效果。方法 将 2020 年 1-12 月间实习的护生共计 24 例纳 入研究,采用随机数字表法进行分组,分为干预组与对比组各 12 例,对比组护生接受常规的一对一带教,干预组护生则接受排班制带 教,比较两种带教的效果差异。结果 在带教开始前、第 4 周时分别对两组护生进行考核,考察科目包括职业素养、理论知识、临床 护理能力及沟通协作能力,第一次考核所有护生成绩均及格,但并无显著差异(P > 0.05),第二次考核两组成绩均明显提升,且干 预组优于对比组(P < 0.05);带教结束,对两组护生进行满意度调查,发现干预组护生的满意度为 100.00%,高于对比组的 75.00%(P < 0.05)。结论 通过对比,发现排班制带教的效果要优于一对一带教,护生的工作能力、责任心及积极性都有了明显提升,对其今 后的临床护理工作帮助颇多。

说明:如本页面涉及到版权问题或作者不愿意公开,请联系本站管理员删除!

0.165832s