摘要: 目的　探讨 SBAR-RABCD 沟通模型在神经外科重症监护室护士床边交接班中的应用效果。方法　选择 2017 年 8 月 -2017 年 12 月神 经外科重症监护室患者，采用在 SBAR 沟通模式基础上结合安全急救五要素 DRABC 制定床边交接查检表和交接流程，规范床边交接班制度。选 择 2016 年 8 月 -2016 年 12 月进行回顾性对比，比较实施前后交接班问题的发生率，采用中文版护士交接班评估量表比较实施前后护士对两 组床边交接班效果的评价。结果　采用 SBAR-RABCD 沟通模型应用于神经外科重症监护室床边交接班，护士对床边交接班效果的评价满意度明 显高于对照组（P ＜ 0.01），交接班问题的发生率明显降低（P ＜ 0.05），具有统计学意义。结论　SBAR-RABCD 沟通模型对护士床边交接班提 供了指导性作用，有效避免交接班遗漏，有利于提高护士的交接班护理质量。