“五步法”解决模式对高脂血症患者自我效能的影响

       摘要: 目的 探讨“五步法”问题解决模式对高脂血症患者自我效能影响。方法 选取 2021 年 1 月 1 日 -2022 年 1 月 1 日收治的 80 例高脂血症患者作为研究对象,根据随机数字表法分为观察组和对照组 40 例,对照组实施常规护理干预,观察组 实施“五步法”问题解决模式干预,比较两组干预前、干预 2 个月后血脂控制情况、自我效能感、自护能力、生活质量及对护 理工作的满意度。结果 干预 2 个月后,两组自我效能量感、ESCA、SF-36 评分均高于干预前 (P<0.05),且观察组高于对照组 (P<0.01);观察组对护理工作的满意度高于对照组 (P<0.05)。结论 采用“五步法”问题解决模式进行护理干预,能帮助高脂血 症患者更好地管理控制血压水平,同时提升其自我护理能力及自我效能感,改善生活质量,从而提高患者对护理工作的满意度。

作者:
任佰慧
单位:
海军青岛特勤疗养中心疗养五科
出处:
《护理前沿》
刊期:
2024年第6卷第1期

“五步法”解决模式对高脂血症患者自我效能的影响

摘要:目的 探讨“五步法”问题解决模式对高脂血症患者自我效能影响。方法 选取 2021 年 1 月 1 日 -2022 年 1 月 1 日收治的 80 例高脂血症患者作为研究对象,根据随机数字表法分为观察组和对照组 40 例,对照组实施常规护理干预,观察组 实施“五步法”问题解决模式干预,比较两组干预前、干预 2 个月后血脂控制情况、自我效能感、自护能力、生活质量及对护 理工作的满意度。结果 干预 2 个月后,两组自我效能量感、ESCA、SF-36 评分均高于干预前 (P<0.05),且观察组高于对照组 (P<0.01);观察组对护理工作的满意度高于对照组 (P<0.05)。结论 采用“五步法”问题解决模式进行护理干预,能帮助高脂血 症患者更好地管理控制血压水平,同时提升其自我护理能力及自我效能感,改善生活质量,从而提高患者对护理工作的满意度。

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